BÁO CÁO
Kết quả Thi đua khen thưởng năm 2015
Năm 2015 Hội đồng xét thi đua thành tích Bệnh viện huyện Nhà Bè đạt được kết quả sau:
- Kết quả đánh giá cán bộ, công chức, viên chức:
- Tổng số cán bộ, công chức, viên chức: 176
- Tổng số cán bộ, công chức, viên chức được xét: 166 đạt tỉ lệ (94,3%)
- Tổng số cán bộ, công chức, viên chức không được xét: 10 chiếm tỉ lệ (5.7%) trường hợp do chưa đủ thời gian xét đánh giá, nghỉ việc trước thời điểm Hội đồng dánh giá.
- Kết quả:
+ Hoành thành xuất sắc nhiệm vụ: 22 người (13,3%)
+ Hoàn thành tốt nhiệm vụ: 133 người (80,1%)
+ Hoàn thành nhiệm vụ: 11 người (6,6%)
+ Chưa hoàn thành nhiệm vụ: 0 người
- Kết quả bình xét thi đua:
- Chiến sĩ thi đua:10 người đạt tỉ lệ (6%)
- Lao động tiên tiến:
- Khen thưởng:
- Cấp Huyện: Lao động tiên tiến cấp Huyện: 11 người
- Cấp bệnh viện: Lao động tiên tiến cấp Bệnh viện: 24 người
- Về tập thể:
Bệnh viện huyện Nhà Bè hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ (kết quả được Ủy Ban Nhân Dân huyện Nhà Bè công nhận).
Có 6 tập thể khoa phòng hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ (kết quả được Bệnh viện huyện Nhà Bè công nhận):
+ Phòng Kế hoạch tổng hợp
+ Khoa Kiểm soát nhiễm khuẩn
+ Khoa Ngoại tổng hợp
+ Khoa Nội tổng hợp
+ Khoa Chẩn đoán hình ảnh
+ Khoa Xét nghiệm
- Kết quả đạt được trong phong trào của các hoạt động tại bệnh viện:
a/ Tập thể Bệnh viện huyện Nhà Bè:
*Nội dung đăng ký thi đua (công trình)
- Bệnh viện xanh – sạch – đẹp và thân thiện với người bệnh.
- Điểm trung bình các tiêu chí cải tiến chất lượng bệnh viện đạt mức 3 trở lên.
*Danh hiệu đăng ký thi đua
- Tập thể Lao động xuất sắc.
- Cờ thi đua của Ủy ban nhân dân thành phố.
b/ Tập thể các khoa, phòng và đoàn thể trực thuộc:
|
STT
|
Đơn vị công tác
|
Tên công trình
|
Thành tích
|
|
1
|
Công đoàn và đoàn Thanh niên
|
Chăm sóc sức khỏe cho người dân có hoàn cảnh khó khăn. Khám phát thuốc miễn phí 550 lượt người (trị giá công trình là 39.000.000 đồng)
|
Xuất sắc
|
|
2
|
Công đoàn
|
3 suất Quỹ tương trợ (trị giá công trình là 15.000.000 đồng)
|
Xuất sắc
|
|
3
|
Khoa nội tổng hợp
|
Tặng 8 suất học bổng cho học sinh giỏi có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn huyện Nhà Bè (trị giá công trình là 14.000.000 đồng)
|
Xuất sắc
|
|
4
|
Khoa chẩn đoán hình ảnh
|
Tạo cảnh quan xanh, sạch, đẹp và môi trường thông thoáng cho bệnh nhân (trị giá công trình là 15.000.000 đồng)
|
Xuất sắc
|
|
5
|
Khoa xét nghiệm
|
Khoa đạt chuẩn an toàn sinh học cấp 2
|
Xuất sắc
|
|
6
|
Công đoàn
|
Hỗ trợ học bổng cho học sinh (6 suất, trị giá là 7.400.000 đồng)
|
Tốt
|
|
7
|
Đoàn thanh niên
|
Xây dựng quỹ “Vì người ban” (trị giá công trình là 10.000.000 đồng). Xét cho 2 đoàn viên cay không lãi.
|
Tốt
|
|
8
|
Phòng tài chính – Kế toán
|
Vì trẻ em nghèo hiếu học (trị giá công trình là 5.850.000 đồng)
|
Tốt
|
|
9
|
Phòng tổ chức – Hành chánh quản trị
|
Trồng cây xanh (trị giá công trình là 3.900.000 đồng)
|
Tốt
|
|
10
|
Khoa ngoại tổng hợp
|
Tăng công suất giường bệnh nội trú
|
Tốt
|
|
11
|
Khoa nhi
|
Tặng 1.520 quyển vở cho học sinh nghèo trên địa bàn huyện Nhà Bè (trị giá công trình là 6.430.000 đồng)
|
Tốt
|
|
12
|
Phòng kế hoạch tổng hợp
|
Chuẩn hóa, thống nhất hệ thống biểu mẫu ghi chép hồ sơ bệnh án toàn bệnh viện và hoàn thiện quy trình kiểm soát và lưu trữ, bảo quản hồ sơ bệnh án.
|
Khá
|
|
13
|
Khoa kiểm soát nhiễm khuẩn
|
Giám sát và theo dõi nhiễm trùng vết mổ trên bệnh nhân phẩu thuật kết hợp xương.
|
Khá
|
c/ Giải pháp sáng kiến cá nhân:
Cá nhân đăng ký danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở là 22 người (trong đó có 11 cá nhân đăng ký Chiến sĩ thi đua thành phố và 01 đăng ký Chiến sĩ thi đua toàn quốc).
Hội đồng thi đua, khen thưởng họp xét sáng kiến, giải pháp, đề tài nghiên cứu như sau:
+ 01 trường hợp không đăng ký nội dung sáng kiến, không xét.
+ 02 cá nhân không báo cáo sáng kiến: không xét.
+ Xét 19 cá nhân (xét công nhận 14 người, không công nhận 05 người). Những sáng kiến, giải pháp, đề tài nghiên cứu được công nhận cụ thể như sau:
1. BS.CKII. Nguyễn Hữu Thơ
- Giải pháp: Phối hợp vai trò lãnh đạo của cấp ủy, tổ chức công đoàn, đoàn cơ sở bệnh viện làm công tác vận động quần chúng, xây dựng tinh thần đoàn kết nội bộ, phát huy tính chủ động sáng tạo của viên chức trong thực hiện nhiệm vụ chính trị tại đơn vị.
- Tên đề tài nghiên cứu:
+ Đề tài thứ 1: Khảo sát các yếu tố nguy cơ xảy ra tai biến y khoa tại khoa Hồi sức câp cứu Bệnh viện huyện Nhà Bè.
+ Đề tài thứ 2: Đặc điểm cận lâm sàng và các yêu tốt khác liên quan đến phản ứng thuốc kháng lao xảy ra ở bệnh nhân điều trị tại Bệnh viện Phạm Ngọc Thạch.
2. Bs. Nguyễn Tiến Dũng
- Tên sáng kiến, giải pháp: Thiết lập hệ thống báo cáo sự cố y khoa bắt buộc và báo cáo tự nguyện tại Bệnh viện huyện Nhà Bè
3. Ths.Bs. Nguyễn Thị Kim Chi
- Tên sáng kiến, giải pháp 1: Xây dựng, cải thiện quy trình chăm sóc vết thương, phòng chống nhiễm khuẩn hiệu quả;
- Tên sáng kiến, giải pháp 2: Gây quỹ hỗ trợ bệnh nhân
4. CN. Ô Thị Thùy Linh
- Tên sáng kiến, giải pháp: Hướng dẫn lại quy trình và biểu mẫu về công tác sửa chữa, cải tạo bệnh viện
5. Bs.CKI. Kim Thanh Hùng
- Tên sáng kiến, giải pháp: Xây dựng bảng kiểm kế hoạch cải tiến chất lượng.
6. ĐD. Trần Thị Thu Nga
- Tên sáng kiến, giải pháp: Kiểm tra việc ghi chép hồ sơ theo dõi, chăm sóc người bệnh nội trú" của điều dưỡng.
7. Ths. Trần Thị Thắm
- Tên sáng kiến, giải pháp: Cải tiến quy trình sắp xếp hồ sơ lưu trữ trong công tác tuyển dụng
8. Bs.CKI. Nguyễn Thị Tuyết Oanh
- Tên sáng kiến, giải pháp: Thực hiện quy trình cải tiến mới về chăm sóc thiết yếu bà mẹ, trẻ sơ sinh trong và ngay sau đẻ tại khoa Phụ sản.
9. ĐD. Nguyễn Thị Thùy Linh
- Tên sáng kiến, giải pháp: Xây dựng tài liệu giáo dục sức khỏe cho người bệnh
10. CN. Nguyễn Thị Dung
- Tên sáng kiến, giải pháp 1: Xây dựng quy trình SOP
- Tên sáng kiến, giải pháp 2: Xây dựng sổ tay chất lượng
11. Bs.CKI. Lâm Tha
- Tên sáng kiến, giải pháp: Cải tiến quy trình nội soi.
12. Bs. Hà Văn Tuấn
- Tên sáng kiến, giải pháp: Tăng công suất giường bệnh nội trú
13. Bs. Nguyễn Văn Hoàng
- Tên sáng kiến, giải pháp: Đổi mới, bổ sung một số quy trình quản lý, điều trị tại khoa Y học cổ truyền.
14. CN. Nguyễn Thanh Nghiệp
- Tên sáng kiến, giải pháp: Vận động xây dựng nguồn kinh phí hỗ trợ bệnh nhân nghèo đang điều trị tại Bệnh viện.
